弗雷德里克泰勒和科学管理
Frederick Taylor和Scientific Management Frederic Winslow Taylor于1875年开始作为机械师的职业生。他在傍晚学院学习工程，并在他的组织中升到了总工程师的位置。他发明了高速钢化工具，并将其大部分时间作为咨询工程师。历史透视弗雷德里克温斯洛泰勒......阅读更多
管理理论
动机在组织行为中的作用
动机在组织行为动机和组织理论中的作用如何成功？什么位于高效和生产性劳动力的核心？我们如何确保业务的工作进行最佳地执行？为什么员工会这样做他们要做的事情？这些是需要答案的相关问题......阅读更多
埃尔顿梅奥和他的主要理论
埃尔顿梅奥和他的重点理论管理，根据人际关系，是研究员工在工作场所的行为。这种人类关系的方法也有其根源，在哈佛大学的知名教授埃尔顿梅奥和他的团队中进行了无数的实验。阅读更多
Max Weber的官僚管理理论
德国社会学家Max Weber Max Weber的官僚理论是第一个在19世纪末使用“官僚机构”一词的人。Max不仅使用这个词;他还认为，官僚管理系统是建立和运营组织的最有效的系统。因此，......阅读更多
赫尔兹伯格的动机和卫生的双因素理论
Herzberg的动机和卫生的两个因素理论理论我们有马斯洛的理论，麦克拉兰理论，erg理论等。这些理论看待各种功能观点的需求和动机的概念，并了解如何有效地进行动机。一个这样的理论是Herzberg的动机理论。这个理论也知道......阅读更多
麦克拉兰的需求理论（权力，成就和隶属度）
麦克莱尔兰的需求理论（权力，成就和隶属）麦克莱尔兰的需求理论是一种这样的理论，通过分解和如何接近地表以及如何接近来解释这种动机过程。David McClelland是一名美国心理学家，他们开发了他的需求理论或实现的动机理论，这是......阅读更多
Frederick Taylor的4个科学管理
4科学管理弗雷德里克温德洛原则于1875年开始作为机械师的职业生涯。他在傍晚学院学习了工程，并升到了他组织中总工程师的位置。他发明了高速钢化工具，并将其大部分时间作为咨询工程师。Frederick Winslow Taylor（1856-1915）是......阅读更多
波士顿咨询组增长份额矩阵（BCG矩阵）
波士顿咨询组增长份额股（BCG矩阵）•1970年代早期，波士顿咨询集团的Bruce Henderson开发了基于产品生命周期理论的BCG矩阵。它有2个维度：市场增长率和相对市场份额。它基于简单的观察，即公司的业务部门可以......阅读更多
彼得F. Drucker的贡献 - 目标的管理（MBO）
彼得F. Drucker - MBO Peter F. Drucker的贡献是一位备受尊敬的管理员。他是一位多产作家，并发表了几本关于管理惯例的书籍和文章。他是如此多样化，即管理层几乎没有任何领域，这是他没有受到他的触动。他从他的......阅读更多
Henri Fayol的14个管理原则
Henri Fayol Henri Fayol的管理原则被声称是现代管理的真正的父亲。他是1841年出生的法国人，并作为一个与矿业公司的工程师一起工作。他从虚拟破产提高了公司的状况，以高成功。从他的实践经历中，他开发了一些......阅读更多
搬运工的五部队竞争行业结构模型
搬运工的五分竞争行业结构模型，一个行业是一群公司，市场产品彼此紧密替代。一些行业比其他行业更有利可图。但这种差异不能完全解释，因为一个行业提供比其他行业更好的客户满意度。还有其他决定因素......阅读更多
五因素模型或“大五”个性维度
人格的五因素模型或“大五”模式五因素模型遵循人格的特征方法，专家认为它是有效的，有效地捕捉了稳定的人格的突出方面。五因素结构旨在照顾社会化的文化差异，允许自我，同行，观察者和陌生人评分......阅读更多